公益岗三年后必须清退吗

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三年后必须辞退公益性岗位吗-律师普法-法师兄公益性岗位三年后不是必须辞退，只是不能转正。被安排在公益性岗位工作的，按照国家规定给予岗位补贴，为安置就业困难人员提供的给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位，其劳动合同不适用公益性岗位三年后必须辞退吗芝士回答公益性岗位到期清退是真的。按照现行政策，公益性岗位人员到期后，不再继续聘用，对距离退休不足三年的，会继续聘用直至退休。因此，公益性岗位不是终身的，是有期限的，到期后解聘。

(ˉ▽ˉ；) 公益岗三年后必须清退吗？芝士回答公益性岗位在岗是有时间限制的，原则上不超过3年。在岗期间签订劳动协议，3年期满，自动解除劳动关系。因为公益性岗位的初衷是为就业困难和暂时未能就业且有就业意愿的劳动者一个积累工作经验、公益岗三年后必须清退吗，社会，法制，好看视频公益岗三年后必须清退吗，本视频由济南段盈盈律师原创提供，8123次播放，好看视频是由百度团队打造的集内涵和颜值于一身的专业短视频聚合平台。

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青岛公益岗三年后必须清退吗？芝士回答是的按照现行政策，公益性岗位人员到期后，不再继续聘用，对距离退休不足三年的，会继续聘用直至退休。因此，公益性岗位不是终身的，是有期限的，到期后解聘，不会再继续留用，因此要做好这方面公益岗三年村级护林员要清退吗？芝士回答按照公益性岗位设置的要求，一般最多补贴三年。也就是说，公益性岗位一般只能干三年，除非是三年之后，你已经离退休时间不远，那么这个时候可以适当的延长，让你干到退休，获得养老待遇。第一。

公益性岗位，三年后必须辞退吗_法律问答—华律网根据相关法律规定，“公益性岗位，三年后必须辞退吗”的解答如下：公益性岗位是指以实现公共利益和安置就业困难人员为主要目的，由政府设置的非营利性公共管理和社会公益性服务岗位。主要包括公益性岗位三年后必须辞退吗公益性岗位三年后必须辞退吗共1条回答宗辉律师执业2年广东广和律师事务所已帮助51人5分钟内回复回复率90% 咨询公益性岗位三年后不是必须辞退，只是不能转正。被安排在公益性岗位工作的。