试用期四天被辞退补偿_试用期四天被辞退补偿
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员工疫情后复工被辞退:仅签1年劳动合同 却定3个月试用期某培训公司员工疫情后刚复工即被辞退,公司拒绝支付经济补偿金。员工求助工会法律援助。法援律师认为,公司设定了3个月的试用期,而劳动合同仅签订了1年,明显不符合法律规定。且试用期间公司与员工没有签订劳动合同,也没有缴纳社保。根据劳动合同法规定,用人单位自用工之日起...
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入职第一天被辞退,补偿50元打车费?合理吗?入职当天属于试用期,在试用期内,用人单位解除劳动关系必须符合法律的相关规定。吴女士刚入职一天,并不存在法定解除劳动合同的情形,单位无故解除与她的劳动关系,属于违法辞退,按照《劳动合同法》相关规定应支付赔偿金。最终,吴女士与公司达成调解协议,由公司支付吴女士2000...
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“女子因给客人倒水太满被辞退”后续:女子获半个月工资补偿金 公司...近日,山西太原一女子发视频称,她因给客人倒水太满,未过完试用期就被公司提前解雇,此事引发社会关注。3月15日,涉事公司发声明致歉,女子表示此事已协商解决,公司支付半月工资为补偿金。3月13日,山西太原一女子发视频称,她因给客人倒水太满,未过完试用期就被公司提前解雇。女子...
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女子被辞录下与HR谈话过程,金句频出现场“普法”!律师:她太懂了年轻人在整顿职场,这一直是被热议的话题。近日,一则“女子试用期被辞退要求N+1赔偿,现场给HR普法”的视频火了。视频中,一女子实录了与公司HR协商赔偿的过程。女子全程不卑不亢、金句频出,用扎实的法律知识争取了最佳赔偿方案。该女子的行为获得了大量网友的支持。律师分...
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